"Flexibler und bedarfsgerechter Personaleinsatz" - Die Zeitarbeit, Leiharbeit oder Arbeitnehmerüberlassung bezeichnet die temporäre, befristete Überlassung eines Arbeitnehmers an eine Entleihfirma.
In der Firmenbörse finden Sie einen Überblick an Zeitarbeitsunternehmen, die Arbeitskräfte zur Verfügung stellen können und unter Stellenmarkt aktuelle Vakanzen dieser Unternehmen.
Ulrike Joseph
Untere Allee 74
Homburg
Deutschland
Telefon: 06841973682
Fax: 06841973686
Die UP Joseph Consulting ist ein erfahrenes Beratungshaus für Logistik und Organisationsberatung im Groß- und Einzelhandel und der Konsumgüterindustrie.
Unser Ziel ist es, Sie über die strategische Beratung hinausgehend zu begleiten und Ihr Unternehmen im Rahmen der Umsetzungen mit unsrem Fachwissen zu unterstützen.
UP Joseph Consulting kann auf umfangreiche und langjährige Erfahrungen in den Hauptgeschäftsfeldern zurückgreifen:
Logistik-Beratung:
Logistik-Strategie, Supply-Chain-Konzepte, IT-Systeme (incl. SAP), Prozesskostenrechnung,
Outsourcing-Potentiale und -Projektberatung
Umsetzungs-Verantwortung in Linien- und Projektstrukturen:
Aufgrund unserer fachlichen Kompetenz bieten wir Ihnen auch unsere Mitarbeit
als Interim-Management im Bereich Logistik-Organisation und IT in Form einer Linien- oder Projektmanagement-Aufgabenstellung.
Horst Mahler
Gneisenaustr.4/5
97074 Würzburg
Deutschland
Telefon: 0931 780 120 0
Fax: 0931 780 120 29
Unsere Kompetenzen im Bereich Lager Logistik
Unsere Lagerlogistik bietet unseren Kunden eine breite Palette von Leistungen. Dabei ist von der einfachen Lagerung bis hin zur integrierten Lagerlogistik jede Variante möglich.
Güter können zwischengelagert und nach den Wünschen der Kunden zu jedem beliebigen Zeitpunkt mit unserem Unternehmer ausgeliefert werden.
Ebenfalls bieten wir Ihnen einen Komplettservice für Ihren weltweiten Im.- und Export im See.- und Luftfrachtverkehr, bis hin zur Komplettplanung von Industrie.- und Anlagentransporten im Projektbereich.
Lucas van der Meij
Oost-Om 59
5422 Gemert
Deutschland
Telefon: +31 492 338010
Fax: +31 492 338011
Mobil: +31 620 494747
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Die Zeitarbeit, Leiharbeit oder auch Arbeitnehmerüberlassung bezeichnet die temporäre Überlassung eines Arbeitnehmers an ein Entleihunternehmen. Der Zeitarbeiter ist dem Verleiher gegen Entgelt angestellt.
Zwischen dem Personaldienstleister (Verleiher), dem Zeitarbeiter und dem entleihenden Unternehmen besteht eine Dreieckskonstellation.
Der Leiharbeiter unterliegt der disziplinarischen Weisungsbefugnis des Verleihers, der darauf achtet, dass der Mitarbeiter zur richtigen Zeit am richtigen Einsatzort ist und seine Arbeitnehmerpflichten gegenüber dem Kunden erfüllt. Der Entleiher verfügt über eine fachliche Weisungsbefugnis, kann dem Arbeitnehmer also im Betrieb fachliche Anweisungen geben.
Häufig sind die Arbeitnehmer, die im Rahmen von Zeitarbeit eingesetzt werden, einfache Hilfskräfte im gewerblichen Bereich. Aber auch Fachkräfte bis hin zu hochqualifizierten Spezialisten werden als Zeitarbeiter temporär von Unternehmen beschäftigt.
Die Zusammenarbeit mit einem Unternehmen, das Zeitarbeiter verleiht, gegenüber einem Arbeitsvertrag mit einem Mitarbeiter, ist für das Unternehmen z.B. die Flexibilität. Ein Zeitarbeitsunternehmen hat einen Kandidatenpool und kann deshalb schneller Leiharbeiter stellen, als ein Unternehmen, das Stellen ausschreibt und besetzt.
Falls ein Leiharbeiter aufgrund von Krankheit oder Urlaub ausfällt, stellt das Leiharbeitsunternehmen einen Ersatz kurzfristig aus dem Leiharbeiterpool zur Verfügung. Die Reaktion bei einer Veränderung der Auftragslage ist extrem kurz, auf Fluktuationen kann umgehend reagiert werden.
Die Kosten für Zeitarbeiter sind sehr gut kalkulierbar, da nur die effektiv geleisteten Arbeitsstunden bezahlt werden, die Kosten für Urlaub oder Krankheit entfallen. Auch entsteht bei Entleihern weniger Verwaltungsaufwand, beispielsweise, weil sie auf aufwändige Auswahlverfahren für Bewerber verzichten können.
In den vergangenen Jahren wurden die Rechte der Leiharbeiter gestärkt. Mit der Einführung von Equal Pay sollen Zeitarbeiternehmer nach 9 Montan ununterbrochener Einsatzdauer ein gleichwertiges Entgelt erhalten, so hoch, wie die Stammbelegschaft.
Viele stehen der Zeitarbeit kritisch gegenüber. Jedoch gibt es einige Vorteile für die Arbeitnehmer: